Chez Capgemini Invent, nous croyons que l’innovation est le moteur du changement. En tant que consultants en transformation digitale, nous combinons nos capacités stratégiques, créatives et scientifiques, en collaborant étroitement avec nos clients pour leur fournir des solutions de pointe. Rejoignez-nous pour conduire une transformation adaptée aux défis d'aujourd'hui et de demain.
Vos missions
En tant que Consultant/Consultante Manager en Conduite du Changement, vous accompagnerez des clients issus de secteurs variés dans leurs projets de transformation, en mettant l’humain, l’expérience collaborateur et l’innovation au cœur des trajectoires de changement.
Votre rôle consistera à :
- Concevoir et piloter des stratégies de conduite du changement sur mesure, en s’appuyant sur des approches de co-construction, de facilitation, et de design collaboratif.
- Mobiliser des leviers innovants tels que la gamification, les parcours immersifs, les communautés apprenantes, et l’intégration de l’IA générative pour enrichir les dispositifs d’accompagnement.
- Déployer des dispositifs d’appropriation dans des environnements complexes et multiculturels, en assurant l’adhésion des parties prenantes et la montée en compétences des équipes.
- Intervenir sur des sujets liés à l’évolution des compétences, à la digital workplace, et aux nouvelles pratiques collaboratives, en lien avec les transformations organisationnelles et culturelles.
- Animer des ateliers, des séminaires, des formations et des instances de gouvernance du changement.
Votre profil
Ce poste est ouvert pour un rôle de Managing Consultant/Consultante.
Vous avez une expérience confirmée dans la conduite du changement, acquise en cabinet de conseil ou en entreprise, et êtes en capacité de :
- Concevoir des dispositifs de transformation centrés sur l’humain et l’expérience collaborateur.
- Mobiliser des méthodes innovantes (design thinking, facilitation, gamification, IA générative…).
- Intervenir sur des sujets liés à la transformation des compétences, à la digital workplace et aux nouvelles formes de collaboration.
La maîtrise de l’anglais est indispensable pour mener des projets auprès de nos clients internationaux.
3 raisons de nous rejoindre
Qualité de vie au travail: accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur plusieurs mois.
Avantages groupe & CSE: plan actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos engagements et priorités
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
À propos de Capgemini Invent
Capgemini Invent est la marque d’innovation digitale, de design et de transformation du groupe Capgemini. Etablie dans plus de 30 studios et plus de 60 dans le monde, elle compte une équipe de plus de 12 500 experts en stratégie, data scientists, concepteurs de produits et d’expériences ou encore experts en marques et en technologie qui développent de nouveaux services digitaux, produits, expériences et modèles d’affaire pour une croissance durable.
Get The Future You Want* | www.capgemini.com/fr-fr
*Capgemini, le futur que vous voulez
